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dc.creatorCastro Méndez, Mauricio
dc.date.accessioned2022-03-09T16:37:04Z
dc.date.available2022-03-09T16:37:04Z
dc.date.issued2022
dc.identifier.citationhttps://escuelajudicialpj.poder-judicial.go.cr/images/DocsRevista/revistajudicial_131_2022.pdfes_ES
dc.identifier.issn2215-2377
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10669/85995
dc.description.abstractEste artículo analiza las limitaciones jurídicas que impiden el acceso a los derechos derivados del seguro de riesgos de trabajo para las personas trabajadoras. Se argumenta que estas limitaciones son producto de prácticas administrativas del Instituto Nacional de Seguros que son contradictorias con el marco legal vigente regulador del contrato de seguros. Estas prácticas dan un tratamiento de las personas trabajadoras aseguradas como objetos y no como sujetos del seguro, y se supedita su acceso a estos derechos a la voluntad unilateral del empleador. A la vez, los incentivos económicos diseñados por el Instituto Nacional de Seguros que buscan promover la prevención y la salud ocupacional tienen un efecto contrario y por lo tanto refuerzan la barrera de acceso de las personas trabajadoras, tanto a los derechos derivados del seguro de riesgos del trabajo como a la salud ocupacional.es_ES
dc.description.abstractThis article analyzes the legal limitations that prevent access to the rights derived from occupational risk insurance for workers. It is argued that these limitations are the product of administrative practices of the National Insurance Institute that are contradictory with the current legal framework regulating the insurance contract. These practices treat insured workers as objects and not as subjects of the insurance, and their access to these rights is subject to the unilateral will of the employer. At the same time, the economic incentives designed by the National Insurance Institute that seek to promote prevention and occupational health have an opposite effect and therefore reinforce the barrier of access for workers, both to the rights derived from risk insurance from work and occupational health.es_ES
dc.description.sponsorshipUniversidad de Costa Rica/[722-B6-A01]/UCR/Costa Ricaes_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.sourceRevista Judicial 131, pp.79-91.es_ES
dc.subjectSeguro de riesgos de trabajoes_ES
dc.subjectContrato de seguroses_ES
dc.subjectInstituto Nacional de Seguroses_ES
dc.subjectAccidentes de trabajoes_ES
dc.subjectSalud ocupacionales_ES
dc.subjectTrabajadoreses_ES
dc.subjectEmpleadoreses_ES
dc.subjectAviso de accidentees_ES
dc.subjectIncentivos económicoses_ES
dc.subjectWork risk insurancees_ES
dc.subjectInsurance contractes_ES
dc.subjectNational Insurance Institutees_ES
dc.subjectWork accidentses_ES
dc.subjectOccupational healthes_ES
dc.subjectWorkerses_ES
dc.subjectEmployerses_ES
dc.subjectAccident noticees_ES
dc.subjectFinancial incentiveses_ES
dc.titleLimitaciones en el acceso efectivo al seguro de riesgos de trabajo. Valoración jurídica de los "cuellos de botella" existenteses_ES
dc.typeartículo originales_ES
dc.description.procedenceUCR::Vicerrectoría de Docencia::Ciencias Sociales::Facultad de Derechoes_ES
dc.description.procedenceUCR::Vicerrectoría de Investigación::Unidades de Investigación::Ciencias Sociales::Instituto de Investigaciones Jurídicas (IIJ)es_ES
dc.identifier.codproyecto722-B6-A01


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